老师可通过课程考核，设置不同的评分项及权重，真正实现过程性和终结性相结合的考核方式。学生线上学习情况、作业成绩、考试分数、课堂活动表现等均可纳入课程考核的范围。

步骤：【考核】>【创建考核策略】>设置考核策略内容

设置课程考核

页面说明：

1.输入考核策略名称

2.截止时间：设置考核截止的时间，截止日期当天23点59分59秒会自动对成绩进行汇总。

3.选择班级：选择该考核策略适用的班级。

4.类别：老师选择要考核的班级后，发布给该班级的作业、考试等会自动进入类别中；老师也可下载模板，创建其他考核项（例如：线下课堂表现，实验表现等）。

5.权重：为所有类别设置考核权重，考核权重之和应为100%。